医药健康技术与工程研究所，面向健康中国国家战略需求，聚焦制约我国医药健康产业发展的"卡脖子"科学和技术难题，延揽国际优势科研和顶尖人才，通过多学科交叉和跨界融合，构建医药健康创新研究与应用转化的平台和基地，开展引领国际医药健康领域的高水平研究，在创新药物、新型疫苗、健康干预等方面实现系列原创性科学技术突破，开展产学研医全链条创新转化研究，形成原始创新能力和集成创新能力，培养高端人才，助力企业完成医药健康工业技术改造和转型升级，支撑一批具有国际竞争力和行业引领力的医药与健康科技企业，不断提升深圳医药与健康产业的国际竞争力。

许志平博士，深圳湾实验室，资深研究员，分别于1988年、1991年获得中国科学技术大学学士学位、硕士学位，并分别于1999年、2001年获得新加坡国立大学硕士学位、博士学位，2001-2003年在美国北德克萨斯大学化学系进行博士后研究，2003-2022年在澳洲昆士兰大学生物工程和纳米技术研究所工作，历任访问学者、澳洲国家博士后学者、澳洲国家高级研究员、澳洲未来学者/副教授、昆士兰大学高级研究员/教授。许教授迄今为止发表论文330余篇，被引用19500多次，H-index=75（Google Scholar），曾荣获Australian Research Fellowship Award, Australian Future Fellowship Award等荣誉。

课题组主要研究方向包括：

1.针对肿瘤、腰间盘突出和心血管疾病等开发多功能的无机纳米材料；

2.研发基于无机纳米材料的癌症联合治疗的新方法；

3.纳米材料增强的T细胞癌症免疫疗法。

1.在课题组组长指导下独立开展科研工作，发表高水平研究论文或申请专利；欢迎自带课题开展合作；

2.独立或协助申请国家博士后科学基金、国内外纵向和横向等科研项目。

【岗位要求】

1.具有材料化学、化学工程、分子生物学和生物化学、免疫学、细胞生物学或肿瘤生物学等相关专业的博士学位（毕业一般不超过3年），具备细胞培养、核酸和蛋白操作、动物实验研究经验优先。其他专业背景如医学、化学、工程学等亦可根据具体课题考虑；

2.博士期间以第一作者或通讯作者发表过较高水平科研论文者优先考虑；

3.对科研具有浓厚兴趣，具备良好的英文文献阅读和写作能力以及独立开展科研工作的能力；

4.具备杰出的学术道德和职业操守、良好的沟通能力和团队合作精神，正直勤劳有上进心。

1. 科研环境：国际一流的科学视野和科研训练，创新和友好的科研氛围，充足的研究经费和尖端的技术支撑平台等；

2. 薪资待遇：提供国内生物医学领域极具竞争力的年薪（40-50万，含深圳市每年18万补助和深圳湾实验室奋楫博士后项目每年10万资助），符合政策要求的，可享受个人所得税优惠；

3. 人才激励：实验室全力协助申请国家、省、市、区、实验室等各级人才计划、科研项目及相关奖励补贴或荣誉称号；

4. 保障关怀：按照深圳市缴费比例上限缴纳五险一金，享受带薪年休假、节日慰问、年度体检、餐饮补贴等福利；参照深圳湾实验室相关规定执行，协助办理落户、申请公租房（勤诚达、凤凰英荟城、安居鸣鹿苑、红坳村等项目）、协调子女入学等。

5. 未来可期：优秀出站博士后可优先聘任实验室岗位，并申请深圳湾实验室启航学者（提供100万/年，为期三年的科研启动资金）；出站留深工作的，可获得深圳市及光明区相应人才政策支持。

申请者提供以下PDF格式材料，1）在线提交申请，或2）发送至指定邮箱：

1. 完整的个人中/英文简历；

2. 推荐信2封；

3. 2篇代表性论文

黄小姐，huangjing@szbl.ac.cn